重慶團建活動開展質量拓展訓練對員工的重要性

　　素質拓展訓練是傳統拓展訓練的演變，以其獨特的創造力和訓練方法得到普及，訓練目標也從海員擴展到士兵、工商組織和學生;范圍也從英國發展到世界各地;訓練目標也從簡單的體能訓練和生存訓練擴展到心理訓練、個性訓練和管理訓練。

　　素質拓展訓練是一種綜合素質教育，主要目的是提高心理素質，把身體素質和實踐結合起來。它依靠運動，以訓練為途徑，以感知為目的。與傳統的知識訓練和技能訓練相比，它較少說教和灌輸，更多的是運動經驗和感受。

　　1.了解團隊的角色，信任他人，投資團隊，信任團隊，增強團隊的參與意識和責任感，塑造團隊的活力，促進組織的成長。

　　2.真誠的溝通，順暢的溝通，改善的人際關系和更和諧的團隊合作。在整個培訓中，通過每個人的努力和全mian的自我發展，更了解每個人的優勢、優勢和潛力，將有助于人們在實際工作中與他人交流，充分發揮各自的優勢和潛力，相互合作，相互學習，相互借鑒。

　　3.了解自己的潛力，相信自己，增強自信，改善形象。

　　4.克服心理惰性，激發想象力和創造力。拓展訓練通過各種不可預知的場景訓練員工，鼓勵員工在看似混亂的情況下發現規律，培養積極的開拓態度，克服困難，提高解決問題的能力。

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